Centro Evaluador CONOCER


La Federación Mexicana de Entrenadores Transformacionales (FMET), es un Centro Evaluador de Competencias, acreditado ante el CONOCER.

 

 

¿Qué es el CONOCER?

 

El CONOCER es una entidad paraestatal sectorizada en la Secretaria de Educación Pública (SEP), con un órgano de gobierno que incluye representantes de los trabajadores, los empresarios y el gobierno.

 

Es una entidad del gobierno federal mexicano, que otorga certificados con validez nacional y oficial, para reconocer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de las personas, adquiridas en su trabajo y a lo largo de su vida.

 

¿Qué es un Centro Evaluador?

 

Un Centro de Evaluación es una instancia acreditada para evaluar las competencias de las personas que son los conocimientos, habilidades, destrezas y comportamientos individuales, es decir, aquello que las hace competentes para desarrollar una actividad en su vida laboral. 

 

 

 

¿Qué es un Estándar de Competencias?

 

Un documento oficial aplicable en toda la República Mexicana, el cual sirve como referente para evaluar y certificar la competencia laboral de las personas y en él se describen los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que una persona debe tener para realizar sus funciones con un alto nivel de desempeño.

 

 

¿Qué es la Certificación de Competencias?

 

La certificación de competencias es el proceso a través del cual las personas demuestran por medio de una evaluación, que permite obtener evidencias, que cuentan, sin importar como los hayan adquirido, con los conocimientos, habilidades y destrezas necesarias para cumplir una función a un alto nivel de desempeño de acuerdo con lo definido en un Estándar de Competencia.

 

Etapas del Proceso de Certificación

 

 

 

Estándares de Competencia Autorizados

 

Facilitación de sesiones de coaching transformacional

Ejecución de sesiones Coaching

Diseño de cursos de formación de capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales de curso

Impartición de cursos de formación de capital humano de manera presencial grupal

Propiciar el aprendizaje significativo en educación media superior y superior

Liderazgo para la autonomía de gestión en centros de trabajo educativo

Liderazgo en el sector público